ארכיון טאגים: ניהול במאה ה- 21

השערורייה הבאה רק מחכה להתגלות

angel_devil_tug_war

לפני חודש (26 לספטמבר) כתבתי על השערורייה בפולקסווגן: "למי יש יותר גדול?". סקר בין-לאומי, שנערך בקרב 3,500 מנהלים ברחבי העולם, מצא תוצאות מדאיגות:

לפירוט נוסף >>
תוייג , , , | סגור לתגובות על השערורייה הבאה רק מחכה להתגלות

לתשומת ליבם של מנהלי רשתות המזון בארץ

maxresdefault

בפוסט שפרסמתי לפני כשנה: "בואו להכיר את ארגוני ה- "ב" (B-Corporations)", כתבתי בין השאר על רשת הסופרמרקטים "Market Basket".

לפירוט נוסף >>
תוייג , , , , , | סגור לתגובות על לתשומת ליבם של מנהלי רשתות המזון בארץ

כמה זמן לוקח לבנות רכבת תחתית?

הרכבת הקלה

בתחילת אוגוסט 2015 עומדות להתחיל העבודות לבניית קו הרכבת הקלה בין תל-אביב לפתח תקווה. אם הכול יתנהל על פי המתוכנן, ייחנך הקו בחודש אוקטובר 2021. האם זהו פרק זמן הגיוני? מה קורה בשאר העולם?

לפירוט נוסף >>
תוייג , , , | סגור לתגובות על כמה זמן לוקח לבנות רכבת תחתית?

מגרש החנייה

parking-lot

יוסי התעורר מוקדם. היום זה היום הגדול! היום יש לו את ראיון העבודה לארגון שהוא מאוד רוצה להימנות בין עובדיו.  

לפירוט נוסף >>
תוייג , , | סגור לתגובות על מגרש החנייה

ציטוט לסוף שבוע

Clayton_christensen

"אם תמשיך לעשות רק את מה שהצליח לך בעבר, תתעורר בוקר אחד ותראה שנשארת מאחור" פרופ' קליינטון כריסטנסן

לפירוט נוסף >>
תוייג , , , | סגור לתגובות על ציטוט לסוף שבוע

ציטוט לסוף שבוע

peter-drucker1

"מהות הניהול איננה טכניקות ונהלים. מהות הניהול היא להפוך את הידע הארגוני לידע יצרני". פיטר דרוקר

לפירוט נוסף >>
תוייג , | סגור לתגובות על ציטוט לסוף שבוע

הארגון המסתגל (Responsive Organization)

responsiveness

הכול, וכולם מחוברים. העולם הפך למרשתת אחת ענקית, שבה המידע נגיש ושיתופי באופן מיידי. בעולם זה, המידע משכתב את העתיד באותה מהירות שבה ניתן להבין אותו. הקישוריות המואצת, המונעת על ידי חדשנות טכנולוגית בלתי פוסקת, יוצרת קצב הולך וגובר של שינויים. כתוצאה מכך, העתיד הפך לבלתי אפשרי לחיזוי.

לפירוט נוסף >>
תוייג , , , , , , , , , | 2 תגובות

לחשב מסלול מחדש

old way new way

מה המטרה של עסקים? מה המטרה של הכלכלה?

לפירוט נוסף >>
תוייג , , | סגור לתגובות על לחשב מסלול מחדש

כיצד תדעו שיש אצלכם תרבות ארגונית בריאה?

healthy-workplace-attitude-workplace-success

להלן 12 סימנים לכך:

לפירוט נוסף >>
תוייג , , , | סגור לתגובות על כיצד תדעו שיש אצלכם תרבות ארגונית בריאה?

7 דברים שחשוב שתדעו על מקומות עבודה

workplace-relationships

TINYpulse מבצעת סקרי עובדים שבועיים עבור חברות. החברה אוספת כל שבוע יותר מ- 40,000 סקרים אנונימיים. ניתוח התוצאות איפשר לחברה לזהות 7 מגמות חשובות, שלא מרבים לדבר עליהן:

לפירוט נוסף >>
תוייג , , , , | תגובה 1


dan כל הזכויות שמורות לדן נועם | עיצוב אתר - לאה ברודנר